
Directeur Programme Adjoint (H/F)
Rattaché(e) au Directeur Régional Pays de la Loire et au sein d’une équipe à taille humaine, vous serez en charge du montage d’opérations diversifiées et complexes, et encadrez 2 personnes.
En cohérence avec la stratégie de l’agence et dans un objectif de satisfaction clients.
Vos missions
La mise au point juridique, administrative et financière des projets : définition du cadre juridique de :
L’opération, élaboration et suivi des bilans financiers, contractualisation avec le client et les prestataires
La coordination des différents intervenants (géomètre, architecte, bureaux d’études techniques…) en vue de l’obtention des autorisations administratives et de la préparation du dossier marché
La connaissance du marché immobilier et la commercialisation des projets : recherche d’investisseurs, d’utilisateurs, de gestionnaires… ; mise au point des produits (notices, plans)
Le maintien d’un lien de collaboration avec l’entreprise de construction (Bouygues Bâtiment Grand-Ouest).
Vous interviendrez sur tout type de produits : logements, résidences gérées, bâtiment médico-social ou tertiaire.
Quelques exemples de projets :
Le projet Willy Brandt – ZAC Gare à St Nazaire, un projet phare d’entrée de ville, multi produits (hôtel, bureaux, logements sociaux, logements libres…)
Le Cabestan – MA 11 à Nantes, une opération livrée, multi produits (bureaux, logements en accession, commerce, parking).
Profil
Issu(e) d’Ecole de Commerce/Ecole d’Ingénieur ou de formation spécialisée en immobilier, vous bénéficiez d’une expérience confirmée de 8 ans minimum chez un opérateur immobilier en tant que Responsable Programmes, idéalement développée dans les Pays de la Loire.
Au-delà du savoir-faire lié à votre activité, vous faites preuve de qualités relationnelles et d’une fibre commerciale indispensables dans l’exercice de cette mission dont l’objectif principal est de fédérer des compétences transverses et complémentaires au service du client.
Aussi, vous faites preuve de rigueur, curiosité, persévérance, capacité à fédérer et de sens de négociation.
Enfin, vous avez déjà managé 1 ou plusieurs personnes.
Contactez Ghislaine WEIDLER – Responsable RH – g.weidler@bouygues-construction.com
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