Nous souhaitons revoir le projet d’établissement de l’EHPAD et de l’accueil de jour, et repositionner les personnes accompagnées au cœur du projet.

Pour cela, nous souhaitons recruter un médecin coordonnateur dynamique, aimant travailler en équipe, et sensible à l’accompagnement des personnes âgées pour nous accompagner sur le projet de soins.

Temps de travail :

0.4 ETP à répartir du lundi au vendredi en fonction des disponibilités des candidats

Conformément aux dispositions de l’Art. D.312-155-3 du Code de l’action sociale et des familles, sous la responsabilité et l’autorité administratives de la directrice de l’établissement, le médecin coordonnateur :

1) Elabore, avec le concours de l’équipe soignante, le projet général de soins, s’intégrant dans le projet d’établissement, et coordonne et évalue sa mise en œuvre.

2) Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l’institution.

3) Organise la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux exerçant dans l’établissement.

A cet effet, il les réunit au moins une fois par an. Il informe le responsable de l’établissement des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissance liées au dispositif de permanence des soins prévu aux articles R.730 à R. 736 du code de la santé publique.

4) Evalue et valide l’état de dépendance des résidents.

5) Veille à l’application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l’évaluation de la qualité des soins.

6) Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l’établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations inscrits sur la liste mentionnée à l’article L.165-1 du code de la sécurité sociale. A cette fin, il élabore une liste, par classes, des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecins traitants des résidents, et, le cas échéant, avec le pharmacien chargé de la gérance de la pharmacie à usage intérieur ou le pharmacien mentionné à l’article L.5126-6 du code de la santé publique.

7) Contribue à la mise en œuvre d’une politique de formation et participe aux actions d’information des professionnels de santé exerçant dans l’établissement.

8) Elabore un dossier type de soins.

9) Etablit un rapport annuel d’activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l’évolution de l’état de dépendance des résidents.

10) Donne un avis sur le contenu et participe à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l’établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l’établissement, d’une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels.

11) Collabore à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés, d’autres formes de coordination prévues à l’article L.312-7 du présent code et de réseaux de santé mentionnés à l’article L.6321-1 du code de la santé publique.

Ehpad de 56 lits située à Maisons Alfort (école vétérinaire – pont de Charenton) et accueil de jour de 7 places cherche à recruter son médecin coordonnateur.

L’établissement est géré par l’association Isatis qui gère 15 EHPAD, 1 PUV, 1 résidence autonomie et un SSIAD.

Référence Apec : 166268204W

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Étiquetté comme : Cadre du secteur privé