
Responsable administratif et financier – Projet Européen F/H
Mission principale
Il/Elle assure le pilotage administratif et financier du programme européen conjoint sur les maladies rares (European Joint Programme on Rare Diseases – EJP RD) dans le cadre d’un remplacement congé maternité.
Activités principales
- Réaliser le suivi administratif et financier du programme en liaison avec les chefs de projet du programme
- Suivre la bonne exécution administrative et financière des termes du contrat
- Participer à la préparation des rapports annuels pour la commission européenne
- Contrôler l’éligibilité des dépenses sur le projet et les justifier
- Consolider les rapports financiers en lien avec la Direction de l’Institut thématique GGB et la Délégation régionale Paris-IDF Centre Est pour le suivi des flux financiers
- Collecter les rapports financiers des associations de patients financées dans le cadre des appels à projets transnationaux et préparer le reversement.
- Réaliser le suivi des indicateurs et outils de suivi administratif et financier
- Assurer la distribution de la contribution européenne aux partenaires du consortium
- Informer et assister les partenaires et veiller au respect des procédures administratives et financières définies dans la convention de subvention et l’accord de consortium
- Assurer l’interface entre les différents partenaires du projet et la Communauté européenne
- Etablir les avenants au contrat de financement selon les recettes et dépenses
- Coordonner les travaux d’évolution / simplification des procédures et outils dédiés aux projets européens
Connaissances
- Connaissances approfondies des finances publiques (règles et procédures comptables et financières)
- Maitrise des règles de comptabilité publique / comptabilité analytique (comptabilité à l’avancement), du droit des contrats
- Connaissance de l’organisation et fonctionnement de la recherche publique
Savoir-faire
- Maîtriser le montage administratif et financier d’un projet européen
- Assurer le suivi des dépenses et des recettes
- Planifier l’activité en tenant compte des contraintes et des échéances
- Etablir et présenter des états de synthèse
- Utiliser couramment l’anglais (écrit, lu, parlé)
- Gérer un système de classement accessible à tous
- Rendre compte régulièrement des actions menées et difficultés éventuelles rencontrées
- Maîtriser les logiciels bureautiques et de gestion du domaine
Aptitudes
- Être autonome, méthodique et organisé
- Être force de proposition
- Qualités d’analyse, de synthèse
- Qualités rédactionnelles
- Bon relationnel
- Savoir rendre compte
L’Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. Il dispose de laboratoires de recherche sur l’ensemble du territoire, regroupés en 12 Délégations Régionales. Notre institut réunit 15 000 chercheurs, ingénieurs, techniciens et personnels administratifs, avec un objectif commun : améliorer la santé de tous par le progrès des connaissances sur le vivant et sur les maladies, l’innovation dans les traitements et la recherche en santé publique.
Rejoindre l’Inserm, c’est intégrer un institut engagé pour la parité et l’égalité professionnelle, la diversité et l’accompagnement de ses agents en situation de handicap, dès le recrutement et tout au long de la carrière. Afin de préserver le bien-être au travail, l’Inserm mène une politique active en matière de conditions de travail, reposant notamment sur un juste équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
L’Inserm a reçu en 2016 le label européen HR Excellence in Research et s’est engagé à faire évoluer ses pratiques de recrutement et d’évaluation des chercheurs.
A propos de la Structure
Programme Conjoint Européen sur les maladies rares (EJP RD)
Référence Apec : 168844653W
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